Ut fra de deskriptive funnene som er presentert, er hovedkonklusjonen at arbeidsforholdene i Norge er bra, sammenliknet med EU. Til tross for dette er andelen som rapporterer at helsen påvirkes av arbeidet, og andelen som rapporterer fravær grunnet helseplager, høyere i Norge enn i EU generelt. Forskjellene mellom EU15 og EU27 er mindre enn antatt, spesielt i forhold til ergonomisk, kjemisk og biologisk eksponering. Noe av forklaringen på dette kan være at mer enn halvparten av de sysselsatte i EU bor i Tyskland, Storbritannia, Frankrike, Italia og Spania, noe som vil kunne ha stor innvirkning på gjennomsnittsverdiene i både EU15 og EU27. En faktor som imidlertid slår ut, er gjennomsnittlig arbeidstid, der sysselsatte i de nye medlemslandene i EU27 i større grad rapporterer lengre arbeidstid, enn sysselsatte i EU15. De fleste arbeidsmiljøforholdene som beskrives, viser at det er store likheter mellom Norge og Danmark. Også Sverige og Finland har på mange områder mer til felles med hverandre, enn de har med Norge og Danmark. Likevel er det viktige fellestrekk mellom alle de skandinaviske landene i undersøkelsen på en rekke sentrale arbeidsmiljøforhold. Norge, Sverige, Danmark og Finland er for eksempel blant de få landene der gjennomsnittet av de sysselsatte har [...]
Hjem Publikasjon Arbeidsmiljøet i Norge og EU – en s[...]
Arbeidsmiljøet i Norge og EU – en sammenlikning. Basert på data fra European Working Conditions Survey
Steinar Aasnæss