STAMI arrangerer Kurs i aktuell arbeidsmedisin i januar hvert år. Her presenterer vi aktuelle temaer som arbeidslivet og bedriftshelsetjenesten er opptatt av, samt ny kunnskap og forskning. I tillegg presenterer Arbeidstilsynet relevante nyheter fra sin virksomhet.
Målgruppe
Kurset retter seg primært mot ansatte og arbeidsmedisinere i bedriftshelsetjenesten, men er åpent også for andre med interesse for sammenhenger mellom arbeidsmiljø og helse.
Tema
På årets kurs retter vi søkelyset mot forebyggende sykefraværsarbeid og arbeidshelse i ulike grupper – kvinner, unge og eldre arbeidstakere. Vi ser nærmere på hvordan BHT kan støtte virksomheter og ledere i å lykkes med en kunnskapsbasert praksis som forebygger arbeidsrelatert sykefravær.
Kommunaldirektøren i Hemsedal kommune viser hvordan de har jobbet systematisk med å få ned sykefraværet. Vi presenterer også fersk forskning om sykenærvær i tillegg til kunnskap der ledelse løftes frem som en avgjørende arbeidsmiljøfaktor. Til slutt presenteres hovedfunnene fra Oslo Economics’ følgeevaluering av tiltakspakken for en mer målrettet og effektiv BHT.
Vi legger stor vekt på erfaringsdeling, refleksjon og praktiske eksempler – og kurset er spesielt rettet mot alle som jobber med arbeidshelse og forebyggende arbeidsmiljøarbeid i BHT.
Godkjenninger
Vi søker følgende godkjenning fra Legeforeningen:
Allmennmedisin: 13 valgfrie kurspoeng til videre- og etterutdanningen (forlengelse av retten til tilleggstakst).
Arbeidsmedisin: 13 timer som valgfritt kurs for leger i spesialisering på gammel ordning og spesialistenes etterutdanning.
Vi søker følgende godkjenning fra Norsk Sykepleierforbund:
Klinisk spesialist i sykepleie/spesialsykepleie: meritterende med totalt 13 timer.
Påmelding og opptak
Vi gjør oppmerksom på at påmelding er bindende etter søknadsfristen 8. januar 2026.
Avmelding
Ved avmelding senere enn 8. januar 2026 må hele kursavgiften betales. Ved sykdom bortfaller kravet dersom det kan fremvises sykmelding.
Med forbehold om endringer.
Program
-
Kl. –
Registrering og kaffe
-
Kl. –
Velkommen til kurs
v/Karl-Christian Nordby, STAMI
-
Kl. –
Hvorfor skal BHT fortsatt ha et forebyggende perspektiv på sykefraværsarbeidet?
v/Therese N. Hanvold, STAMI
-
Kl. –
Arbeidsmiljøets betydning for legemeldt sykefravær
v/Tom Sterud, STAMI
-
Kl. –
Kvinners arbeidshelse
v/Stine Fossum, STAMI
-
Kl. –
Unge arbeidstakere
v/Eirik Degerud, STAMI
-
Kl. –
LUNSJ
-
Kl. –
Eldres arbeidsdeltakelse, forskjell på menn og kvinner
v/Åsmund Hermansen, OsloMet og STAMI
-
Kl. –
Når forebygging virker: Hemsedal kommunes vei mot lavere sykefravær
v/Bjarte Reve, Hemsedal kommune
-
Kl. –
Erfaringsutveksling og kollokvium – Hvordan lykkes BHT med det forebyggende og helsefremmende arbeidet i praksis?
v/Håvard Hanch-Hansen, Medi3 BHT og
Kristin Marie Sulheim Gundersen, A-hus BHT
-
Kl. –
Oppsummering og refleksjon, avslutning av kursdagen
v/Håvard Hanch-Hansen, Medi3 BHT og
Kristin Marie Sulheim Gundersen, A-hus BHT
-
Kl. –
Nytt fra Arbeidstilsynet
v/Lise Sørbø, Arbeidstilsynet
-
Kl. –
Nytt fra Godkjenningsenheten for BHT
v/Mette Matre, Arbeidstilsynet
-
Kl. –
Nye og planlagte arbeidsmedisinske veiledninger (arbeidsNEL)
v/Merete D. Bugge, STAM
-
Kl. –
Sykenærvær – et nyansert perspektiv
v/Randi Hovden Borge, STAMI
-
Kl. –
LUNSJ
-
Kl. –
Hva har ledelse å si for arbeidsmiljøet, organisasjonen og menneskene?
v/Håkon Johannesen, STAMI
-
Kl. –
Endringene i arbeidsmiljøloven: Tydeligere krav til det psykososiale arbeidsmiljøet
v/Håkon Johannesen, STAMI
-
Kl. –
Tiltakspakken for en mer målrettet og effektiv BHT: Hovedfunn fra følgeevalueringen
v/Christoffer Bugge, Oslo Economics
-
Kl. –
Evaluering og avslutning av kurset
v/kurskomiteen